2021年12月10日下午，由赤峰市医院主办线上的“2021DIP支付方式改革与医院管理培训班”在网络平台同步直播，副院长王文鑫作为大会主席主持了此次活动，来自全国各地的300余位医院管理工作者观看了本次活动直播。

会议邀请华中科技大学医药卫生管理学院，国家医保研究院特聘研究员，国家DIP专家刘智勇教授；武汉大学人民医院医疗质量管理办公室，国家医保局DRG和DIP付费专家胡靖琛教授；内蒙古自治区医疗保障局DIP专家组，内蒙古自治区医疗保障局DIP专家组成员特穆勒巴图教授等作为主讲专家。各位专家以“DIP支付方式改革”为主题，结合当前医疗保险现状，就大数据病种分值付费，DIP设计与管理价值，DRG/DIP对医院的影响与策略建议，进行了经验分享与交流。

王文鑫在会议上指出，国家医保局下发《关于印发DRG/DIP支付方式改革三年行动计划的通知》，标志着DRG/DIP经过几年时间的试点后，开始推向全国公立医疗机构，在2022-2024年这三年内，DRG/DIP将从试点变为主流，各级医疗机构的诊疗、用药、医保报销乃至医院运行管理方式都将发生重大改变。医疗机构具体应该怎么做？在这种DIP的形势下，需要采取哪些措施才能够保证医院的平稳运行？这是我们每个医疗工作者，医院管理者所迫切需要学习和了解的。

DIP支付方式改革影响巨大，从小的层面讲，它会对医生的诊疗习惯，诊疗思维，患者就医的行为方式等都会产生较大的影响；从大的层面讲，他会对医院的管理，医院的运作，以及医院的发展，也会产生巨大的影响。DIP是深化医保支付方式改革的重要组成部分，是符合中国国情的一种原创付费方式。DIP以大数据为支撑，把点数法和区域总额预算相结合，引导医疗卫生资源合理配置，体现医务人员劳务价值，保障参保人员基本医疗需求，推进医保基金平稳高效运行。实施DIP付费模式既是现实需要，也是长期考量，从目前来看，不管对于医疗机构、医务人员还是医保经办机构都是新生事物，因此需要各方积极主动参与，有事多协商，共同努力，确保工作推进顺利。

此次会议对新医保政策下医院改革方向、方法进行深入的探讨，为促进医院高质量的发展起到积极作用，得到了广大医务工作者的一致好评。

✦ 供稿丨质控办通讯员 高剑

✦ 编辑丨张燕妮

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